Главная » Статьи |
Всего материалов в каталоге: 6 Показано материалов: 1-6 |
Проблема выживания организаций в быстро меняющейся окружающей среде очень остра во всех развитых странах. Не менее остра она и в Украине, находящейся на стадии перехода от планово-директивной экономики к экономике рыночной. При всех особенностях, присущих российской ситуации, нельзя сбрасывать со счетов опыт, накопленный на Западе в области исследования организационного поведения и развития. В настоящей работе речь пойдет о популярной теории жизненных циклов деловых организаций, предложенной американским исследователем И.Адизесом [1] в конце 1980-х гг., и ее применимости к функционирующим в Украине компаниям и фирмам. |
Автор: Марк
Томас (Mark Thomas), управляющий партнер компании Price Waterhouse
Management Consulting, консультант по вопросам реструктуризации и изменения
стратегий организаций. Материал публикуется в сокращенном переводе с
английского.
Юридические статьи Вадима Ильина |
Просмотров: 1206 |
Добавил: Uspih |
Дата: 20.07.2010
| Комментарии (0)
|
Нужна ли на предприятии служба персонала? В какой момент своего
развития предприятие начинает испытывать потребность в этой службе? Как
руководителю (не специалисту по кадровым вопросам) найти грамотных работников
будущего подразделения? Кого лучше приглашать — психологов или управленцев?
Юридические статьи Вадима Ильина |
Просмотров: 2637 |
Добавил: Uspih |
Дата: 20.07.2010
| Комментарии (0)
|
|
Стелі «Vulee» — віддзеркалення вашого успіхуСлово Vulee —
перекладається з французької, як стрибок у простір. |
Важливість присутності в бізнесі кваліфікованого юриста важко
переоцінити. Якщо через брак коштів або уяви "малий" бізнесмен
звертається до послуг служителя Феміди поки що тільки епізодично, то на
рівні більших фірм, а відповідно й більших грошових сум, що "крутяться" у
них, таке співробітництво стає необхідним і повсякчасним. Здавалося б,
найпростіше рішення - включити до штату підприємства кваліфікованого
юриста або й цілий юридичний відділ. Здебільшого так і роблять, проте
всіх проблем у взаєминах компанії із зовнішнім світом та законом, а
надто з ДПА, це не вичерпує. |
Хто такий ГУРУ |
Матеріал з Вікіпедії — вільної енциклопедії. Гу́ру (санскр. गुरू,"гідний") — духовний наставник, учитель. Слово "Гуру" буквально означає «важлива людина», той, чиї слова цінніші за найшанованіші встановлені і загальноприйняті принципи, і він недиктатор, але порадник. Гідний, поважний чоловік. Учитель. Наставник. Індійська традиція ставить вчителя на вищий щабель поваги серед людей. Найбільш шановані вчителі вчителів, родоначальників шкіл, традицій. |
КУРСЫ ВАЛЮТ |
ЦЕНЫ НА БЕНЗИН |
![]() |
СТАТИСТИКА |
КТО ОНЛАЙН |
Гость
3.144.240.12
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0
|
АУКЦИОН |